Comemora-se em 20 de junho o Dia da Advocacia Trabalhista, profissional cuja história é diretamente ligada à criação da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT – Decreto-Lei 5.452/43). Quando da criação deste decreto, se fez de suma importância a figura e a presença de um representante legal que viesse a defender os direitos de empregados e empregadores.

A existência do Direito do Trabalho no Brasil representa a preservação da dignidade da pessoa humana. Alguns dos direitos resguardados ao trabalhador são o salário mínimo, o recebimento de hora extra e de diferencial por trabalho noturno, além de férias remuneradas e licenças maternidade e paternidade. O advogado trabalhista, além de salvaguardar os direitos patronais e do trabalhador, tem uma finalidade social, visando ao equilíbrio entre a hipersuficiência e a hipossuficiência.

Ser Advogado Trabalhista é atuar no cerne, estar no centro das mais diversas demandas e discussões que englobam e envolvem o direito de viver com dignidade, o direito à vida, o direito à saúde, o direito a bom ambiente, o direito ao lazer, o direito ao respeito, o direito de estar integrado na vida econômica, na vida social e na vida laboral do País. O direito de ser verdadeiramente cidadão, gente, ser humano, enfim, a proteção ao direito do trabalho.

(Pedro Gomes – Presidente da OAB Niterói)

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